El distintivo fomenta el uso de esta herramienta de gestión de riesgos y será entregado a todas las personas que trabajan en Minera Los Pelambres.

El Gerente General de Minera Los Pelambres, Mauricio Larraín, presentó a la compañía la tarjeta Yo digo NO, la que simboliza el empoderamiento que el máximo ejecutivo entrega a todos los trabajadores para detener una tarea cuando no es segura.

El lanzamiento de la tarjeta tuvo lugar en la reunión ampliada de Seguridad y Salud Ocupacional de octubre, ocasión en la que Larraín entregó de manera simbólica la tarjeta Yo digo NO a una treintena de personas entre ejecutivos, supervisores, operadores y colaboradores, en una ceremonia realizada en la sala de capacitación Chacay y que fue seguida a través de streaming por más de 350 personas.

“Lo que hace esta tarjeta es testimoniar el símbolo de que en MLP todos podemos decir que No cuando existan riesgos no controlados o no están presentes las condiciones para hacer una tarea segura. No significa que no tenerla no permita ejercer ese derecho, pero sí recordarles a todos que esta tarjeta les da el poder y el respaldo de la Gerencia General de la compañía y de los gerentes de sus propias empresas para poder ejercerlo sin ningún temor. Por el contrario, lo más probable es que estarán evitando la ocurrencia de un accidente”, afirmó el máximo ejecutivo.

La tarjeta también se entregó en un cambio de turno en el área Mina, donde el Gerente General, acompañado de otros ejecutivos, empoderó a operadores de MLP y Besalco para decir NO cuando los riesgos no están controlados. Dentro de las próximas semanas todas las personas que trabajan en la compañía -tanto personal propio como de empresas colaboradoras- contarán con este distintivo que apunta a reforzar que en Minera Los Pelambres la seguridad está primero siempre. “Apropiémonos de esto, sintámonos empoderados y ejerzamos el liderazgo que significa usarla en un momento clave que es, justamente, la última capa de protección que significa detener esa tarea y hacerla segura”, sentenció Mauricio Larraín.

En la reunión ampliada también se informó de los resultados de la actividad On Site Review (OSR) liderado semanas atrás por el Presidente Ejecutivo de Antofagasta Minerals, Iván Arriagada. Al respecto, Laura Alvarado, gerente de Seguridad y Salud Ocupacional, comentó que el feedback recibido apunta a reforzar la herramienta Yo digo NO, los reconocimientos, uso correcto del ART en cada trabajo dentro de nuestra faena, además de continuar con la consolidación del correcto uso de las herramientas de gestión de riesgos.

“Aquí están los focos: cultura, sistemas y herramientas, y aprendizaje. El OSR es una radiografía, nos identifica lo bueno y lo malo, pero lo positivo es que ya estamos trabajando en estos temas, pero sabemos que no podemos bajar la guardia”, afirmó la gerente de Seguridad y Salud Ocupacional.

Como es tradicional, en la ocasión se reconocieron a trabajadores destacados por su compromiso con la seguridad y salud: Juan Carrasco, operador bulldozer de Besalco; Nicolás Toledo, capataz de Incolur; Danny Ardiles, jefe de Operaciones de RFP Logística; Enzo Navarro, administrador contrato de Bonilla Puerto Punta Chungo; y el equipo de aseo y embarque de FLSmidth en Puerto.